法律问答
公司没有工资,想让我们自动离职,我们该怎么办?
2021-08-18 19:18:32
律师解答共有3条
一般来讲,劳动者提前30天书面通知公司离职,是不需要赔偿或
违约金
的。 按照《
劳动合同法
》的规定,在用人单位和劳动者的劳动
合同
约定中,严格限定了违约金的约定条件,规定单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”这两种情形下,才能设定违约金。
也就是说,除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者可以正常离职无需向单位支付任何违约金。
可以去投诉,也可以去仲裁维权
建议请求劳动和社会保障局解决
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司员工自动离职公司可以不发工资吗
劳动合同纠纷
791
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
辞职不给工资怎么办
01:23
2345
自动离职工资就没了吗
劳动合同纠纷
1765
公司不给离职证明应该怎么办
离职证明资讯
酒店老板说,如果我自动离职,没有工资,我该怎么办?
1、老板不发工资,可以向当地劳动监察大队投诉,让劳动监察大队介入,要求用人单位支付工资的。 2、《
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
公司不允许辞职自己走有工资吗
01:10
2345
自动离职工资怎么算
自动离职
公司不工资,想着发的让我们自动离职,我们该怎么办
劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。根据《劳动部办公厅关于自动离职与旷工
人咨询过
继续咨询
我是自动离职的,老板不发工资,说自动离职没有工资,我该怎么办
《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1425
公司现在只给基本工资,感觉就是想让我们自动离职,我们现在该怎
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
加工水晶球,签回收合同可信吗
建议谨慎核实,避免上当受骗
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
730
合同的终止就是合同的解除,二者有区别吗
合同终止与解除不同。 终止包括债务已履行、抵销等情形,解除则是因违约等原因提前结束合同。处理方式有协
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
655
不想学开车,但合同上写的不退费
你好,建议与驾校协商解决
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
驾校签订的不退费合同。不想学会退费吗?
你好,建议你和对方协商解决
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
505
没有约定保证期间怎么办
未约定时保证期间为6个月。一般保证中,债权人应在此期间对债务人提起诉讼或仲裁,否则保证人免责。连带责
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
湘西律师
吉首市律师
保靖县律师
凤凰县律师
古丈县律师
花垣县律师
龙山县律师
永顺县律师
泸溪县律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权