在工厂工作十年后，合同期满。现在公司已经更改了地址、合同条款和条件来续签劳动合同，我不同意有财务上的补充
劳动合同纠纷
2021-08-19 14:32:40
律师解答共有3条
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如果是劳动者是在前劳动合同到期拒绝签订新合同，是不会有经济补偿金的，合同到期，你有权不续签，不需要公司同意，但为你的利益着想，最好不要一走了之，因为合同到期，公司需要按照你在公司的工作年限，按每工作一年支付一个月工资，超过六个月不满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资的标准支付经济补偿金，经济补偿金是在办理离职手续的同时支付。建议你跟公司一并办妥离职手续并领取经济补偿金，以免将来多生事端
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你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
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可以申请进行仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
