在合同期满前被解雇是否有任何补偿
劳动合同纠纷
2022-02-27 08:46:50
律师解答共有3条
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可以要求补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
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临时用工合同到期了，用人单位辞退劳动者可能会有补偿。如果劳动者的情形是符合劳动法相关规定的，劳动合同期满，终止固定期限劳动合同的，是可以要求用人单位支付经济补偿金的
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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
