法律问答

我是暑期工。最初，做暑期工意味着我可以在我想去的时候去，而且薪水比实习低很多。现在我想去，但不要让我去。我该怎么办？而且这个地方还很黑。如果你今天很忙，你会加班的。如果你明天不忙，你会要求我们早点下班，并扣除我们所有的加班时间。。。

2023-01-03 06:28:20

你好，建议和对方协商解决相关问题
你好，建议我方向劳动部门申请劳动仲裁投诉
可以到当地劳动局举报
法律分析：当暑假工遇到打工纠纷时，劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况，可以选择去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。去做暑期工要掌握一定的基本知识，要依法维护自己的权益，如每天工作不能超过8小时，加班的时间要有加班费，节假日加班的工资至少是平常工资的3倍以上。
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