法律问答
你好，我进厂才一个月，还在试用期。我不是正式员工，也没有签订劳动
合同
。现在有紧急情况提出辞职，工厂不批准，因为工厂有员工三个月内不能辞职的规定。但是，工厂没有通知这项规定，当时只签署了员工说明书。在这种情况下辞职符合规定吗？你能到自己的工资吗？
2022-03-04 08:24:14
律师解答共有1条
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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