法律问答

工作期间生病了，公司说现在的病情不能胜任现在的工作岗位，所以转岗合法吗？

2022-03-05 17:04:50

您好，可以申请劳动仲裁，要求单位按照工作年限支付经济补偿金的
是什么原因造成的，工伤？自己原因受伤？生病？很重要
调岗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。根据《劳动合同法》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工不能胜任工作岗位可否调岗

劳动合同纠纷 2031

我由于生病住院了，原工作岗位被别人抢走了，公司从新给我安排了

法律分析：生病不能胜任工作公司应有经济补偿。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工

北京市一格律师事务所

不服从调岗可以吗

不服从调岗可以吗

01:51

工作岗位变动劳动合同终止吗

工作岗位变动劳动合同终止吗

工伤后不能胜任原岗位能调岗降薪吗

劳动合同纠纷 1235

哺乳期公司说不能胜任原来的工作岗位，可以不同意吗？

您好，可以申请劳动仲裁

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

不服从工作安排可以辞退吗

不服从工作安排可以辞退吗

01:19

调整工作岗位后原合同还有效吗

调整工作岗位后原合同还有效吗

我因颈椎病不能胜任原来的工作，单位不调动，怎么办？

这是只能协商解决

工伤后不能胜任原工作岗位被调动降薪合法吗？

调岗降薪不合法，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。如果单位没有法定理由就强行调岗

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2975

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2115

缓行想去本地市里打工?

缓行期间去打工需确保工作不影响缓刑执行，如定期报到、参加教育等。需遵守规定，否则可能撤销缓刑。建议咨

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1520

自主实习必须签订就业协议，是否违法

公司要求签培训协议，原则上不违法。因为公司一般会定期不定期的培训

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1375

法定最低就业年龄为15岁，15岁参与工作是否属于童工范畴

15岁工作算童工。处理方式：1. 若发现已雇佣，立即解除雇佣关系，并向当地劳动监察部门报告；2. 若

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

公司个人要求我五天八小时合法吗？

法律分析：违法。法律规定每天工作不超过8小时，加班每天为1小时，最多不超过3小时，而且对于加班的部分

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1145

你知道劳动局的电话号码是多少啊

您好，您是遇到什么劳动纠纷呢

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

大同律师大同找律师大同劳动纠纷律师大同劳动仲裁律师大同劳动合同纠纷律师

云州区律师广灵县律师浑源县律师灵丘县律师天镇县律师阳高县律师左云县律师平城区律师云冈区律师新荣区律师

大同房产纠纷律师大同公司法律师大同合同纠纷律师大同婚姻家庭律师大同交通事故律师大同劳动纠纷律师大同刑事辩护律师大同债务债权律师