2014年，我在该公司从事工伤鉴定工作。现在我在2016年辞职了。是否有工伤赔偿,，
工伤索赔
2023-01-01 15:52:04
律师解答共有2条
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必须要结合你的年龄来判断的
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劳动者工伤认定后辞职，用人单位也应当给予补偿。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
