法律问答
公司没有签劳动
合同
，没有买社会保险，怎么赔偿？
2022-12-30 10:25:44
律师解答共有4条
申请
劳动仲裁
维权
你好，可以要求赔偿
如果单纯的社会保险纠纷，劳动
仲裁
委不受理，可以到劳动部门投诉。
没签劳动合同没买保险单位需要赔偿。
根据《
劳动合同法
》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付每月二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险的，由社会保险费
征收
机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？
劳动合同纠纷
630
公司一直没有给我签劳动合同也没有买社保，是不是可以跟公司要补
你好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
公司没有签订劳动合同如何赔偿
01:22
2345
未签劳动合同怎么办
民法典
472
签劳动合同违约金怎么算
民法典
675
我在公司工作了5年半，一直没有签劳动合同，也没有买社会保险。
用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的，从第二个月起应当支付双倍工资,可以和我联系仲裁事宜。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
没有签订劳动合同工伤怎么赔偿
01:40
2345
没有劳动合同怎么赔偿？
劳动动态
2215
我在公司工作了5年半，一直没有签劳动合同，也没有买社会保险。
用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的，从第二个月起应当支付双倍工资,可以和我联系仲裁事宜。
人咨询过
继续咨询
我在公司工作了5年半，一直没有签劳动合同，也没有买社会保险。
用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的，从第二个月起应当支付双倍工资,可以和我联系仲裁事宜。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
860
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
580
新入职不满一年的，是否享受取暖费补贴
你好这要看具体情况而定
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
405
教师暑假安排五份作业，合法吗？
你好,建议沟通解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
350
用人单位去年月平均工资哪里可查？
看当地劳动局统计数字
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
判决抵押无效如何处理
抵押担保
240
居家隔离不能提供劳动有工资吗
法律分析：在家自我隔离是有工资的，但职工首先应该与单位说明情况并协商居家隔离期限。根据人社部发布的关
工作量和工资不成正比。这个方面有什么劳动法吗？
你好，你们可以协商解决
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
德庆县律师
封开县律师
高要区律师
广宁县律师
怀集县律师
四会市律师
端州区律师
鼎湖区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
