法律问答

我是一个经营餐馆的个体经营者。一位厨师在休息时脑出血。现在已经三天了。我一直在支付医疗费用。我没有买保险，也没有签订劳动合同。我应该承担什么责任？

工伤索赔

2022-03-13 02:41:13

单位未签订劳动合同属于违法行为，可以要求单位支付未签订劳动合同期间双倍工资的赔偿金；如果是在工作期间意外死亡，可以鉴定是否为工伤，如果为工伤可以要求单位支付工伤赔偿
没有劳动合同得分两种情况。如果是用人单位要求签订书面劳动合同，而劳动者不签书面劳动合同的，则用人单位无需承担责任。如是用人单位的原因没有签订书面劳动合同，劳动者最多可以主张11个月的双倍工资，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同
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王晓旭律师

广东卓建律师事务所

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