法律问答
你好,公司要求五险,员工拒绝怎么处理
2022-03-16 16:01:02
律师解答共有3条
捜集证明
劳动关系
的
证据
,申请
劳动仲裁
要求支付拖欠的工资及社保赔偿
去人社局劳动稽查大队投诉,投投诉后,如果对方还是一直没有补交相应的社保,员工可以交社保为由,解除劳动
合同
,要求单位支付经济补偿金
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察
大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动
仲裁
,要求补缴五险。
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