法律问答

《劳动法》规定，工人必须提前30天辞职。第一天是否从同一天算起

2022-12-28 06:16:59

是什么原因要提出离职
依双方的合同来定
劳动者不是一定要提前30日提出辞职。如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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正式员工离职要提前一个月是法律规定吗

劳动合同纠纷 95

企业要求辞职需提早两月明确提出??可是劳动合同法说成提早三十

你好，可以到劳动局投诉

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

劳动法关于员工离职的规定

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我提前提出解除合同算违约吗

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劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者

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根据劳动法用人单位没有提前三十天通知员工，是要赔偿违约金的吗

一般不需要支付违约赔偿，劳动合同的违约金需要法定，自己定的违约金违法法律规定的无效。

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

劳动法自动离职规定

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劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗

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