法律问答
实习期九个月合理吗?上了一个月班也没签
合同
劳动合同纠纷
2022-03-24 07:55:22
律师解答共有3条
如果是毕业生毕业之前的那种实习,一般需要签订实习协议,但这不同于劳动合同;如果是毕业之后找工作的,一般就不是实习了,而成为试用期,这种情况下,用人单位必须在劳动者入职后一个月内与劳动者签订书面劳动合同
您好,协商无果可以申请
仲裁
您好,按合同约定履行
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