我现在在一家餐馆工作。我可以在签字后至少三个月辞职。我的辞职比计划提前了一个月。然而，我家里还有一件紧急情况。我被要求回去。在不到三个月的情况下，我提前半个月递交了辞呈。我将在三个月后离开。但是现在已经三个月了，辞职已经递交了半个月了。如果你不放我走，就没有薪水了。我真的很慌乱。一方面，我受到家人的催促，另一方面，我未经批准就辞职了。我该怎么办
劳动合同纠纷
2022-03-26 10:06:27
律师解答共有2条
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用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
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提前通知期是三十天。即需要提前三十天通知企业，不能够立即提出立即就走。如果不当离职给企业造成损失，企业是可以向辞职者要求赔偿的，这也是对企业的保护
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
