法律问答

你好，我已经和公司签订了一份不固定的合同。如果我生病了，如果公司在医疗期间终止与我的合同，公司应该给我什么补偿？非常感谢。

劳动合同纠纷

2022-03-28 20:07:49

按照劳动合同法规定，如果的职工证据不续签劳动合同，单位可以不支付任何补偿。如果是第三次签订劳动合同，应当签订无固定期限劳动合同，如果单位只签订有期限的劳动合同的，而职工不签订的，单位应当支付6个月工资的经济补偿金
1，你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同
您好，单位在您生病期间解除劳动合同，违反《劳动合同法》，您可以主张经济补偿金或经济赔偿金。
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解除无固定期限合同，需要怎么赔偿

劳动合同纠纷 230

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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