法律问答
你好，我已经工作了七八个月了，还没有签订劳动
合同
。现在我想离开，但公司规定我必须提前一个月申请才能办理正常手续。但我现在想去，但公司说这是旷工。如果我的老板不签字，我就拿不到薪水。这合理吗？
2022-03-29 10:50:29
律师解答共有3条
试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除
劳动关系
，也可以依法取得劳动报酬
你可以申请
劳动仲裁
签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名盖章。
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