工作三个月后，我没有签订劳动合同。第一个月的薪水是2400英镑，其次是3000英镑。没有社会保障和报销。如果你离开，如何申请赔偿，你能赔偿多少，仲裁有多成功？因为我在公司附近的城市工作，人力资源部要求之前有人把合同带来，但我认为我可以回到公司。后来我没带，最后取消了。。我想知道公司是否有义务通知我签署合同。
2022-12-26 09:02:23
律师解答共有4条
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可以申请劳动仲裁 解决
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你好，你可以通过劳动仲裁维护你的合法权益
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你可以与公司协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
