你好我们公司规定一个月最多可以休息8天。这8天可以在任何一天使用。2017年1月和2月，我总共休息了10天。这10天不是法定假日。如果我们每个月不休8天假，我们可以算作加班。一天最多两天。我想问一下，一月份和二月份我加班多少次
2022-12-25 23:38:15
律师解答共有2条
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不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
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公司每周上班六天，只休息一天，如果符合国家规定的标准工时制，即劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，不算违法。但公司与劳动者、工会组织协商一致后，依法安排加班也是可行的，但要支付加班费且不能超过法定的加班限额。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
