法律问答
你好，我目前在一家只有四个人的小公司，没有签
合同
。这两个月老板答应的基本工资是3000，因为效益不好降到试用期的2600，答应的
社会保障
也没有交。这种情况我该怎么办？
2022-04-06 06:43:29
律师解答共有2条
单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
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于洋律师
广州金鹏律师事务所
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