入职前没有向我说明有培训期，说会培训一周。十天后让我离开。工资只有169。找公司理论。公司说公司章程中有培训期，一周内不到一个月的退休是培训期，没有工资。说这是公开的。但是我入职的时候没有告诉我。我该怎么办？
其它
2022-04-06 20:18:22
律师解答共有2条
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即使是试用期没有订立劳动合同，劳动者只要提供了劳动，双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期，就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
