法律问答

我7月10日开始工作，10月20日辞职。我想辞职，但公司说只有我提前一个月辞职才能生效。试用期为三个月。我现在提议辞职。我没有正式员工第四个月的工资。既然我没有正式员工的工资，我可以提前一个月辞职吗？

2022-04-11 14:56:38

用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离职手续
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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试用期辞职的话可以不提前一个月吗

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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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