法律问答

你好，律师。我想问一下，在这家商店工作了20天后，我是否可以立即结清工资。因为我是管理层，老板让我制定规章制度。我必须在离开前一个月辞职，否则我将得不到报酬。我该怎么办？

2022-04-13 11:18:44

辞职走人分三种情况，一是公司有比较严重的违法行为，劳动者可以立即通知公司离职走人；二是在试用期，劳动者提前三天通知单位，可以离职走人；三是试用期过后，劳动者需要提前三十天通知公司，然后离职走人
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人，不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等
你可申请劳动仲裁
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员工辞职不提前一个月,可以扣钱吗

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公司不要求签劳动合同加班不算工资，工资也不按时发离职提前一个

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马芳芳律师

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你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。

我正常提前一个月离职然后现在缺钱想离职工资结清但是他

你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。

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