法律问答
我在浙江绍兴的一家小工厂工作了三个多月,还没有签订劳动
合同
。现在,由于工资低,我到处扣钱。我想辞职。老板不同意,说我只能在春节后离开。现在我想马上离开,一刻也呆不住了。我每天工作都很沮丧。老板不给我薪水。我该怎么办?
2022-04-14 06:07:07
律师解答共有2条
根据《
劳动合同法
》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
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