法律问答
如果你辞职并要求经济补偿,养老保险是否会得到偿还?经济补偿如何补偿?
劳动合同纠纷
2022-04-14 11:20:19
律师解答共有3条
解除或终止
劳动关系
的经济补偿金是用人单位解除或终止劳动关系或用人单位存在违法情形导致劳动者提出解除劳动关系时,对符合法律规定情形的,向劳动者支付的经济补偿
通常员工自己离职是没有补偿的。用人单位与员工解除劳动
合同
,才应当视情况向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
如果是因为社保引起其他问题,则
仲裁
委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
主动辞职还有经济补偿吗
劳动合同纠纷
165
同时要求补交社保和经济补偿
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被辞退是否可以要经济补偿
01:21
2345
个人提出辞职是否有经济补偿
劳动合同纠纷
360
公司不买社保离职后怎么经济补偿
离职补偿金资讯
辞职可以要求经济补偿吗
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
经济补偿的年限如何计算?
01:33
2345
辞职经济补偿金标准
辞职申请资讯
员工辞职可以要求经济补偿吗
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
人咨询过
继续咨询
经济补偿每年有一个月的补偿吗?
您好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一
人咨询过
继续咨询
你好。我想咨询一下我在一个单位陆陆续续干了有10年了
如果单位拒绝支付赔偿,你可以采取以下步骤:首先,收集你在该单位工作的证据,如工资单、工作证等;其次,
人咨询过
继续咨询
我想我咨询劳动法?
从法律角度看,确保自己权益不受损害的关键在于:1. 保留所有与劳动争议相关的证据;2. 详细了解《中
人咨询过
继续咨询
大学实习资料上盖的章子上没有编号可以吗?能不能认为是假的?
是让学校出具证明呢
大学能独立实习吗?
大学生是可以自主实习的,不过实习的时间不能耽误正常课程。找实习单位必须有一个准确的定位,宁缺勿滥。确
员工是否可提前解除劳动合同?
可以。员工可提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同,或在试用期内提前三日通知。若用人单位存在违法行为
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
铁岭律师
铁岭找律师
铁岭律师
铁岭劳动纠纷律师
铁岭劳动合同纠纷律师
铁岭律师
昌图县律师
调兵山市律师
开原市律师
铁岭县律师
西丰县律师
银州区律师
铁岭清河区律师
铁岭房产纠纷律师
铁岭公司法律师
铁岭合同纠纷律师
铁岭婚姻家庭律师
铁岭交通事故律师
铁岭劳动纠纷律师
铁岭刑事辩护律师
铁岭债务债权律师