法律问答

签订劳动合同时应注意哪些事项?我觉得公司在签约后的试用期内情况不好。我可以离开吗?

劳动合同纠纷
2022-04-17 16:18:15
律师解答共有3条
  • 临时工签订劳动合同需要注意的事项如下:1.签订劳动合同前,劳动者首先要弄清单位的基本情况。2.劳动报酬的支付方式与支付时间要明确。3.签订劳动合同后,应当向用人单位索要双方签署的劳动合同文本并保存
  • 试用期解除劳动合同需要注意的问题:1、是否已经与自己签订了劳动合同。2、用人单位是否有证据证明员工不符合录用条件。3、用人单位作出解除劳动合同的决定是什么时间
  • 你好,首先签订劳动合同的时候要注意约定试用期的问题。我国劳动法规定最长的试用期不得超过六个月。接着就是工资的问题,对于薪酬以及奖金的给付方式要约定好。其次就是要求单位购买社保这个条款也要约定好。最后违约责任的承担方式也要多注意。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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