如果在怀孕期间被解雇,公司应支付多少费用;如果在哺乳期间被解雇,公司应支付多少费用
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劳动者在产期和哺乳期内,用人单位不得终止劳动
合同。如果用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
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根据《
劳动合同法》第四十二条的规定,用人单位不得在哺乳期与该员工解除劳动合同,如果员工要求继续履行合同,用人单位应当继续履行;如果员工不要求继续履行合同,用人单位应当支付员工赔偿金,标准一般为经济补偿标准的二倍
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你好,需要结合实际情况具体核算
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。