法律问答

我们公司以前两班倒，现在主管为了节省工作时间，让夜班员工一直上夜班，不转班，合法吗？

2022-12-18 08:09:18

你好，建议协商处理
您好，结合案件具体情况判断
您好，根据公司规章制度处理
公司要求上夜班，员工不愿意的可以拒绝变更劳动合同，并向公司说明理由

如果劳动合同中已经约定了需要上夜班的，员工应当按照劳动合同约定上夜班，或者与用人单位解除劳动合同

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容

变更劳动合同，应当采用书面形式

变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务
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