您好，对不起，我在用人单位工作了6年，没有任何过失和过失。在未知原因的情况下，我该怎么办？用人单位应当赔偿吗
2022-04-29 02:10:15
律师解答共有3条
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认定工伤后，用人单位拒绝支付全部或者部分费用的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
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员工违规给用人单位造成经济损失，单位可以要求全额赔偿，根据《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除等等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
