法律问答
你好，我的雇主已经试用期三个月了。我没有时间签
合同
，因为工作时间很紧。我工作很忙，经常加班。我现在不想做这件事，但我担心我的老板会以此为借口不发工资。我该怎么办？
2022-05-03 19:26:39
律师解答共有3条
试用期没签合同，只要和企业建立了事实
劳动关系
，企业就应当支付劳动者的工资，不管是不是试用期，不管企业的性质
试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝支付工资，你可以去当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉，要求支付工资
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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