法律问答

在签订劳动合同并工作一年半后，你应该得到什么样的补偿？

劳动合同纠纷

2022-05-07 19:49:04

如果没签订劳动合同，可得到自工作一个月起，至工作满一年时止，这十一个月的双倍工资。还可得到两个月工资的经济补偿。如辞退无法律依据，则要支付双倍的经济补偿
工作十年未签订劳动合同补偿：劳动者可以要求用人单位按照其工作年限支付违法解除的经济赔偿金(按照双倍经济补偿金的标准支付)
你好，可以申请劳动仲裁
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