我已经15岁了，在一家工厂工作了一个月。我和工厂签订了雇佣协议。一个月后，由于其他原因，他在没有违反任何工厂规定和协议的情况下申请辞职。然而，由于各种原因，制造商没有支付我工资。在这种情况下，我应该如何维护自己的利益并收回工资？（签署协议时，我父母不知道，也没有在现场签字）
2022-05-07 20:56:37
律师解答共有3条
-
您好，您可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
