法律问答

你好，我妈妈在一家清洁公司工作。在那里工作了几个月后，清洁公司总是不付工资。现在我母亲换了工作，没有提前写辞职报告。然后公司要求扣除我母亲十天的工资。我能拿回这十天的工资吗？

2022-05-12 09:13:51

1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理
试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系，也可以依法取得劳动报酬
对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
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没提前辞职，就不给工资吗

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签合同是说的是要提前一个月辞职才有工资，但家里有事，没提前一

到劳动局投诉解决！

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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试用期没提前三天辞职有工资吗

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合同能提前六天终止吗

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我在这家公司签了劳动合同，干了四个月不想干了，提前一个月写辞

建议协商处理。协商不成，按照劳动合同约定的处理

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

公司不允许辞职自己走有工资吗

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合同期未满提前辞职算违约吗

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请问我没有提前一个月打辞职报告，能要回倆个月的工资吗

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资，您可以申请劳动仲裁

有签约合同，提前离职，十几天工资没有发，这个工资还能要回呢

你没有签订劳动合同，工资是口头谈的跟招聘简章上一样，没有提前通知就扣了好几百，你们虽然没签合同，但已

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