目前，我想辞职。老板不想让我去。我从2月1日到8年前的工资是不稳定的。现在来把手头的工作交上来。工资将在这些天支付。但与该公司的合同尚未到期。像这样直走。老板会起诉我吗？想知道吗
2022-06-05 05:38:25
律师解答共有3条
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灵活安排工作期间（2月3日-2月9日）支付工资的方式是劳动者在2月3日至2月7日期间工作的（包括到单位工作和在家上班），用人单位应按正常工作期间的工资收入支付工资，劳动者在2月8日、2月9日工作的，用人单位应安排补休或按照不低于工资基数的200%支付加班工资
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
