工厂规定你只能在三个月后离开,但春节前不能离开。你该怎么办!如果你在旷工和辞职后不能拿到两个月的工资怎么办
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬
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春节3天是国定假日,是有薪假,不上班不扣工资。春节其余4天是调休假(和春节前后的双休日对调的)。这4天不上班也不扣工资。但是春节前后的双休日应当上班,如果这几天双休日不上班的,请事假的应当扣除工资。
请带薪年休假的不扣工资。请病假的扣部分工资
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。