法律问答

你好，签合同上班第一天发现不合适可以走

劳动合同纠纷

2022-06-26 11:13:29

第一天签了劳动合同但是第二天就不想干了，不可以直接走人。如果直接走人的话，公司是可以按照合同中的规定进行处理的，有可能会要求你支付违约金，甚至有可能影响到接下来的新工作
可以向劳动局投诉处理的
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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上班第一天要签劳动合同吗

劳动合同纠纷 3090

你好，第一天去上班，要求签合同

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