法律问答
我是理发师。我昨天向老板申请辞职,他批准了。今天,当我问他薪水的问题时,他违约了。他说他们创办了这家公司。我没有按照我的意愿来来去去。然而,我们没有签署任何
合同
,也没有任何规定。今天,他告诉我提前一个月申请辞职,或者一个月后正常辞职,因为我只工作了20多天。在我去那里工作之前,他没有告诉我任何规章制度,但现在他告诉了我,工资也没有定下来。我该怎么办
2022-07-05 10:47:42
律师解答共有3条
没签合同劳动者想要离职的可以随时辞职,不需要提前30天,没签合同的可以要求用人单位支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以申请
劳动仲裁
解决,但是要提供证明
劳动关系
的材料
临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
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