你好，我在10月24日递交了辞呈。申请辞职的日期是11月24日。与单位领导协商几天后，辞职日期为2018年1月30日。然而，在11月4日下午，我突然接到通知，要在6日办理辞职手续。他们提前终止了我的劳动合同，我的工作没有失误。这种做法符合劳动法吗？
2022-07-15 08:05:47
律师解答共有2条
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公司在劳动合同期限届满前，要求员工提前办理离职是否合法要看是否在期满前支付劳动报酬，为其提供劳动条件等等
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你好，可以向劳动局投诉的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
