商店里有规定。我每周一1点来打扫。有一次我迟到了，扣了我四天的工资，200美元。我是度假工人，工资是1500英镑
2022-12-04 22:34:25
律师解答共有3条
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可申请劳动仲裁要求加班费
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你好，根据公司合法规章制度处理
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用人单位因劳动者迟到，而按分钟数扣工资是合法的，除此之外，用人单位应依法在规章制度中明确上班迟到扣除工资的要求及标准，并已进行公开公示告知员工，且所扣工资必须少于劳动者当月工资的20%；与以上任何一点相悖的，则迟到扣工资不合法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
