法律问答

，刚进入公司一个月，从一月一开始算的工资，现在家里老人去世，因为耽误了工作，所以要辞职，但公司提前口头规定只干了一个月就辞职没有工资，这样的情况我能拿到工资吗

2022-07-23 08:22:35

劳动者没有提前30天辞职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿，在双方约定的交接之日支付。《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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