法律问答

在植物医生分店工作，连下班时间都在开会，没有加薪，这符合劳动法吗？

2022-07-24 15:50:56

如果用人单位没有与劳动者协商一致而降薪调岗属于违反劳动法的行为。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务
协商不成的，可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权
申请劳动争议仲裁，依法维权
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