法律问答

你好，律师！我已经写了辞职报告。如果辞职日期少于6天，将扣除一个月的工资。合法吗？

2022-12-04 09:27:31

你好，有没有买社保呢，如果没有购买社保，可以随时辞职
没提前一个月辞职，导致用人单位有经济损失的，被扣工资合法。根据法律规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

辞职了，老板还压一个月的工资，合理吗

劳动合同纠纷 1045

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

公司旷工三天，自动离职解除劳动合同，能领失业金吗？

解除劳动合同 1323

公司旷工三天，自动离职解除劳动合同，能领失业金吗？

试用期期间离职工资延一个月发，合法么

劳动合同纠纷 915

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

试用期7天没有工资合法吗？

劳动合同纠纷 490

劳动者可以给公司写解除劳动合同通知书吗？已经提前一个月交了辞

员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知

您好，签订合同了，沒有提早离职！还没有写辞职书。工资怎么算？

辞职应发工资，包括基本工资，加班工资，属于劳动报酬的福利待遇等。

提前一个月写了辞职信，没批。离职是扣工资吗？

急辞工不能被扣钱，员工付出劳动，用人单位应当依法支付相应的工资。

我是辞职报告写了，但是没等一个月走了，一个月工资都没有吗

工资通常是按月发放的，离职后，一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3125

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2250

急性肠胃炎犯了没请假算旷工吗

患急性肠胃炎未事先请假算旷工，但在紧急情况下可以与用人单位协商请假。建议提前申请请假并安排好工作交接

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1625

我要辞职，但是院长说医院赔钱没钱

您好，可以去劳动监察大队投诉

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1480

举报童工是否有奖励

向当地的劳动局进行投诉

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

劳动局属于哪个部门的监管

政府主管部门可以反映

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1230

公司入职要求户口本户主页及本人页复印件是否合法合理？

向公司询问清楚用途再提供

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

成都律师成都找律师成都劳动纠纷律师成都劳动仲裁律师成都劳动合同纠纷律师

崇州市律师大邑县律师都江堰市律师金堂县律师彭州市律师蒲江县律师双流区律师新津区律师邛崃市律师郫都区律师锦江区律师青羊区律师金牛区律师武侯区律师成华区律师龙泉驿区律师青白江区律师新都区律师温江区律师高新区律师简阳市律师

成都房产纠纷律师成都公司法律师成都合同纠纷律师成都婚姻家庭律师成都交通事故律师成都劳动纠纷律师成都刑事辩护律师成都债务债权律师