在事业单位工作近一年，签订劳动合同三年，现在单位要求签订原合同补充合同（内容是长期工作，否则赔偿损失），我没有签署他们的补充条约，现在单位违反单位管理规章制度，让我学习，实际上像一样，单位这样做对吗？
2022-07-29 11:04:51
律师解答共有1条
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你好，对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好，并且如果要约定试用期的话，那么试用期的期限也要约定好不能超过国家相关法律规定。再者就是如果单位帮你买五险一金的话，最好要写在合同里面。
最后附上一个违约责任条款。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
