法律问答

在一家超市工作，试用期一个月后，我没有签订合同就辞职了。到目前为止，工资押金已经三个月没有退还了。当我去他们那里时，我必须扣除500元的培训费。我现在该怎么办，

2022-08-01 09:11:05

试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上班一个月没签合同没给工资怎么办

劳动工伤 4050

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期不给工资怎么办

试用期不给工资怎么办

01:23

合同没有违约金押金不退怎么办

合同没有违约金押金不退怎么办

没到合同期离职让赔违约金正常么

没到合同期离职让赔违约金正常么

广东天穗律师事务所

小公司试用期辞职不给工资怎么办

小公司试用期辞职不给工资怎么办

00:49

没签合同的订金能退吗

民法典 108033

没签合同的订金能退吗

交了1000元工作押金，两个月后没转正也没签合同，老板不给工

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我没签合同，试用期一个月，我干了五天不干了，有工资吗

可以要求支付工资，包括基本工资、绩效工资和加班工资等。

你好，我在厂里上班也让签了转正合同了，但是工资还是试用期的工

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2655

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1920

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1370

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1235

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17134

什么情形可以申请劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1045

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师上海劳动纠纷律师上海劳动仲裁律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师