您好，经过咨询，流程如下。我于2016年3月加入公司，于2017年3月离开。我的辞职申请于2017年3月1日提交。我于2017年4月1日正式辞职。最初的公司制度规定，工资的发放期限为一个月。现在，2月份的工资没有发放，但被催促了两个月。该公司在受雇期间一直拖欠工资。我想问我怎样才能拿回自己的薪水。非常感谢。原来的公司没有和我签订劳动合同。我已经向劳工部投诉了。工作人员说，回复快了一周，慢了90天。这就是我一直在等待的吗
2022-08-02 10:13:43
律师解答共有3条
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您好，要求劳动部门介入处理
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
