法律问答

我们是一家农村工厂，尚未签订合同。老板口头承诺每月2500元，但当他主动离开时，老板说他每月只付2000元。打电话12333，说他们只对拖欠的工资负责，没有合同就不能处理工资的扣除。那么如何追回扣除的工资呢？

2022-08-04 13:58:49

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。
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