法律问答
我的暑期工在一家酒店工作了五天。他没有说有试用期。他在第五天被解雇了。他向他索要薪水，但没有给他7天的试用期。
2022-08-09 08:27:36
律师解答共有3条
你好，建议申请
劳动仲裁
处理
1.试用期是劳动
合同
的相关规定，如果约定了试用期，经试用期后应享受试用后待遇；
2.劳务合同为一般民事合同，不同于劳动合同，但仍然可以要求支付相应的劳务报酬
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请
仲裁
。
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