因为我是计件人,工资比较高,现在公司没有订单安排我计时,工资不像以前那么高,我不去,不服从公司的安排吗?公司提前一个月通知我解雇,好吗?
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《
劳动合同法》是没有规定试用期内解除劳动
合同需提前几天通知员工本人只规定员工辞职需要提前三天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
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不发加班工资解除劳动合同是不需要提前通知公司的。《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。