你好，我的朋友在工厂工作时受伤了。工伤鉴定为9级。因为是试用期，他没有签合同，试用期的工资是3300，我想问一下如何赔偿，如何计算聘请律师的费用，以及如何起诉。这样的官司有可能败诉吗
工伤索赔
2022-09-08 10:34:31
律师解答共有3条
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你好！受伤严重吗？有伤到骨头吗
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试用期属于劳动合同的组成部分，单位不签订合同，工资待遇不明确的，可以参照公司同岗位员工的薪酬计算
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劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
