法律问答
在你的单位工作三年。老板从来没有和我签过劳动
合同
。也没有支付
社会保障
金。而国家规定的法定假日也没有支付双倍或三倍的工资。老板说，即使找到劳动局也不能起诉。我该怎么办
2022-09-15 08:14:51
律师解答共有2条
未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断：
1、在1个月内的，无需向劳动者支付双倍工资。
2、超过1个月不满1年的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
3、满1年的，视为双方无固定期限劳动合同
讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
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