法律问答
公司扣除不加班人员的事假工资是否违法
2022-09-23 15:41:31
律师解答共有3条
您好,首先可以肯定公司的做法是违法的,您可以以此为由要求解除
合同
并支付补偿。一般补偿的计算标准是工作满一年给付一个月工资补偿。公司出现违法情况可以要求2倍补偿
这个要看单位规章制度如何规定
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司安排员工强制加班违法吗
企业法律顾问
110
公司没事做放假,拿加班工时抵合法吗
你好,可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司一个人合作协议(范本)
个人合作
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不加班扣工资算违法吗
01:13
2345
补休代替加班工资违法吗
劳动工伤
80
加班不给加班工资合法吗
加班工资
休息时间公司安排培训,不去要申请事假扣工资,合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
装饰公司装修合同通用样本
装修
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不支付加班工资违法吗
01:02
2345
劳动法解雇员工赔偿标准
民法典
2182
公司在节假日期间强制安排培训不去要被扣工资合法吗?
1、可以要求赔偿未签劳动合同的双倍工资; 2、劳动法里规定的扣除培训费用是建立在签订劳动合同期限基
人咨询过
继续咨询
库房管理制度通用版
仓储保管
324
如果公司强制加班,不加班扣工资是违法的吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3055
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2200
工作20天后,他退休了。他答应付2.5万元。他给了我2000
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1590
报告自己是童工会有什么影响吗?
您好,建议积极协商处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1440
国有企业领导向下属发放奖金,是否违法
你好,请问:第一,发放奖金是领导个人行为还是公司要求发放奖金?第二,现在要求员工将奖金转回领导是领导
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
国家给于的加班,有事我也跟领导汇报过了,不能加班,但人事还给
拒绝非法加班是您的权利。具体操作:1.与领导沟通,明确表达不能加班的原因;2.向人事部门提出排班异议
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1205
旷工会被公司列入黑名单吗?
法律分析:旷工离职可能会上该公司黑名单,以后都不能进该公司主要影响是对今后找工作的影响,如果用人单位
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
贵港律师
贵港找律师
贵港劳动纠纷律师
贵港劳动仲裁律师
贵港劳动合同纠纷律师
桂平市律师
平南县律师
港北区律师
港南区律师
覃塘区律师
贵港房产纠纷律师
贵港公司法律师
贵港合同纠纷律师
贵港婚姻家庭律师
贵港交通事故律师
贵港劳动纠纷律师
贵港刑事辩护律师
贵港债务债权律师