法律问答
你,我在一家工厂工作。
合同
的试用期为两个月。现在我辞职一个月。工厂扣除了我工资的50%。之前,工厂也有书面的试用期。我也签名了。但《劳动法》似乎规定,这在工厂是违法的。我可以要求工厂退还50%的工资吗?此外,在签订合同时,它没有指明工资算法。据说工作几天后每小时11元。不考虑加班和节假日,都是11元。你能拿到这份薪水吗,
2022-09-25 21:21:55
律师解答共有3条
你可以准备
证据
到劳动局申请
仲裁
可向
劳动监察
机构投诉
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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